辜健：“党建+五个融合”，创领企业发展新高度

　　为了迎接党的二十大胜利召开，7月5日，中国企业发展论坛第五次企业党建（案例）研讨会以视频会议方式隆重举办。本次研讨会的主题为“迎接党的二十大召开，推动企业党建创新，促进经济高质量发展”，由中国企业联合会、中国企业家协会指导，《中国企业报》集团、中企党建研究院主办，海亮集团有限公司协办。欧派家居集团入选2022优秀企业党建案例。欧派家居集团党委副书记、清远基地总经理辜健在会上分享了先进经验与做法。

　　以下为分享内容：

　　尊敬的各位领导、各位企业界的同仁：

　　大家好，我叫辜健，是欧派家居集团党委副书记、清远基地总经理，今天非常荣幸能在这里分享欧派党建的心得体会。我发言的主题是《“党建+五个融合”，创领企业发展新高度》。

　　1994年，欧派家居集团在广州“诞生”，从一开始从事单一橱柜制造到国内综合型的现代整体家居一体化服务供应商、中国制造业企业500强、中国品牌价值500强、《胡润》中国民营企业500强和中国上市公司500强，这一步步走来，离不开集团党组织带好头、领好路。

　　欧派集团于2005年9月成立党支部；2011年升格党委，2012年成立纪委，目前下设5个党支部，党员217名，是广州市乃至广东省两新组织中最早成立党组织和纪检组织的非公企业之一。强企之路，我们始终坚持党建引领，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，努力探索推动企业党建与生产经营、人才培养、廉洁建设、企业文化、社会责任“五个融合发展”的欧派党建模式，实现“党建强，发展强”。先后获评全国工商联家具装饰业商会“百年百企、党建促企建”优秀案例、广东省非公经济党建“双推双培”示范点、广州市“两新”组织党建工作示范点等荣誉。

　　坚持党建与生产经营融合发展，凝聚发展源动力

　　欧派党委始终把企业的高质量发展作为党建工作的出发点和落脚点，超50%的党员任职在业务管理岗位上，切实做到党建引领把方向、管大局、保落实，进一步推动党建工作与生产经营深度融合。支部在党建融合上各有特色，如第一党支部以机制创新为抓手，夯实职能服务基石；第二党支部在数字化、信息化、智能化上不断创新和突破；第三党支部的精益生产改善小组，三年半内累计创造价值超3亿，生产效率提升了50%；第四、第五党支部，以变应变，不断解锁营销破局之道。

　　坚持党建与人才培养融合发展，增强核心竞争力

　　欧派党委始终坚持赋能人才，增强欧派核心竞争力。2021年，我们成立家居行业党校，坚持开展以党校为主阵地的系统培训，做实做强企业发展的“红色引擎”。同时，我们非常注重业务技能的提升，坚持“把优秀业务骨干培育为党员，把党员培育成优秀业务骨干”，聚焦营销和制造业务痛点，快速建立贴近业务的人才培养体系。集团每一年的评优表彰，党员干部占有相当比例。

　　坚持党建与廉洁建设融合发展，强化党纪约束力

　　欧派党委始终坚持把党风廉政建设贯穿企业经营始终，强化监管红线和底线刚性约束力。一方面，每年在集团范围开展正道文化宣传月，监督支部开展专题民主生活会和党员民主评议，不断强化组织监督；另一方面，搭建立体式投诉举报平台，加入中国反舞弊联盟，不断净化营商环境。一体推进员工“不敢腐”“不能腐”“不想腐”的有效机制，为推动欧派高质量发展提供了坚强有力的纪律保证。

　　坚持党建与企业文化融合发展，激发企业新活力

　　充分发挥党组织的政治引领作用，领导工会实施具有欧派特色的企业文化建设工程，打造共同价值观和欧派幸福职场。每年组织10余场文体活动和近百次福利关怀活动，举行集体婚礼、员工创意集市等，大力协调解决员工子女就学需求，不断丰富集团员工人文关怀体系内涵，增强工会活动的吸引力和“烟火气”，让员工与企业同向发力，不断提升欧派党委的凝聚力和向心力。

　　坚持党建与社会责任融合发展，彰显欧派硬实力

　　欧派党委不断探索“党建+公益”模式，以回报社会践行初心使命。疫情爆发初期，欧派第一时间向重灾区湖北黄冈捐款200万元，并号召全体党员积极捐款献血。组建一支40余人的党员突击队，累计支援白云区全员核酸检测27次。积极参与各类光彩事业，每年联合欧派公益基金会贯彻落实党中央脱贫攻坚部署，在就业帮扶、产品帮扶、资金帮扶等方面积极推进并取得成效。常态化开展“爱家计划”“捐资助学”等活动，搭建覆盖各地经销商的公益网络体系，近五年来累计捐款、捐物2000余万元。

　　“党建+五个融合”是欧派党建模式的积极探索，我们深刻认识到，要把党建工作与企业生产经营的方方面面作更深度、广度的融合，才能把党的政治优势和组织优势转化为欧派的发展优势和竞争优势。我们将继续努力完善提升，打造出更具欧派特色、更高水平的非公企业党建品牌，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开！

　　感谢大家的聆听！