武汉新洲烟草：广泛宣传安全知识 提升安全防范意识

　　今年6月份是全国第23个“安全生产月”，为营造安全稳定的发展环境，近期，武汉新洲区局(营销部)围绕活动主题大力开展安全知识宣传教育，引导全员增强风险防范意识，提高自救互救能力。
　　“翻转”课堂让全员绷紧“安全弦”
　　“大家要注意，灭火器要对着火焰的上部喷射，这样才能把火给灭掉……”
　　“不对！干粉灭火器要对准火焰的根部进行喷射。”

　　安全培训员的话音未落，就遭到底下员工的反对。为打破以往“说教式”的培训模式，在今年的安全生产专题培训课上，安全培训员故意在教案中设置“陷阱”，添加一些程序错误和内容漏洞，鼓励大家“你一言我一语”为讲师“纠错”。同时，课堂中还设置了“在设定的场景中，想象火灾防控措施有哪些？”“寻找日常工作生活中常见的安全隐患，并如何应对？”等问题，并以小组为单位进行讨论、总结、分享，通过广泛交流和激烈辩论归纳出共识。

　　“今年的培训很有新意，通过一边听学，一边讨论，课上的知识我记得明显更牢固了，也掌握了好多安全技能。”课后，一位参会者激动地说道。
　　“花样”检查让隐患止于“萌芽中”
　　每一起安全事故都不是突然生成的，海恩里希法则早就告诉我们，“每一起严重事故的背后，必然有29次轻微事故和300起未遂先兆，以及1000起事故隐患。”
　　安全工作切忌应急心态，否则只能是“摁下葫芦浮起瓢”。为此，武汉新洲区局(营销部)坚决把安全工作做在平时，抓在当下。除了常规的定时定点安全检查外，区局还会开展“不定时”“不定式”的检查，让职责部门、职责人员无迹可寻，打破他们脑海中的潜在规律和固化思维，倒逼他们时刻把安全放在第一位，对发现的安全漏洞及时进行堵塞。

　　“这些年，我们探索创新出了‘四不两直、迂回检查、穿插检查、双向检查’等方式。一旦发现问题，坚决按照‘四不放过’要求明确责任人，限定整改完成时间，对于情节严重或整改不彻底的，严格落实考核”区局安全负责人介绍道。

　　“演练”结合让安全技能“渗入脑”
　　“呜—呜—呜—”伴随着警报声和呼喊声，一阵浓烟从机关大楼窗户飘出，整个楼层被团团烟雾笼罩，义务消防队员马上拿起灭火器参与灭火，其余人员使用湿毛巾捂住口、鼻，弯腰低头从楼道依次撤离。从演练结果来看，初期“火情”处置得当，各应急小组配合默契，限时到达安全地点，达到了预期效果。
　　随后，义务消防队员针对火灾特点、灭火器的种类及使用方法、火灾发生时如何报警、如何进行疏散逃生等内容进行了详细讲解，并邀请大家扮演“消防员”，亲身上阵体验“灭火”过程。
　　“通过上手操作才发现，灭火器的使用竟然有这么多注意事项，使用时灭火器的盖和底也是不能对着人体的，今天学到了好多新知识……”演练结束后，一位员工分享道。
　　“安全生产月”，不仅是“安全宣传月”，还应该是更多的“月”，比如“互动交流月”、“隐患整改攻坚月”等等。下一步，武汉新洲区局(营销部)会继续创新活动形式、丰富活动内容，让“人人讲安全，个个会应急”活动主题由表及里、深入人心，推动安全生产月“出彩出圈”。